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Congés dans le secteur privé

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  • Congés spécifiques
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    • Mariage de son enfant
    • Décès d'un membre de sa famille
    • Congé sabbatique

Voir aussi

  • Maladie ou accident du travail dans le secteur privé [ Travail ]
  • Conditions de travail dans le secteur privé [ Travail ]
  • Dans la fonction publique [ Travail ]

Question ? Réponse !

  • Comment calculer l'indemnité de congés payés du salarié ?
  • Comment bénéficier d'un congé sans solde ?
  • Jour férié pendant les congés d'un salarié : quelles sont les règles ?
  • Un salarié en CDD a-t-il droit à des congés payés ?
  • Peut-on enchaîner congé de naissance et congé de paternité et d'accueil ?
  • Décès de la mère pendant le congé maternité : quelles conséquences sur les IJ ?
  • Hospitalisation du nouveau-né : quelles conséquences sur le congé de maternité ?
  • Peut-on interrompre un congé parental pour prendre un congé maternité ?
  • Peut-on bénéficier de plusieurs congés parentaux successifs ?
  • Le salarié en congé parental a-t-il droit au prêt Action logement ?
  • A-t-on droit à la participation et à l'intéressement pendant le congé parental ?
  • Congé parental : conserve-t-on les avantages de la mutuelle de l'entreprise ?
  • Peut-on encore profiter du CSE si on ne travaille plus dans l'entreprise ?
  • Événement familial pendant les congés payés : quelles conséquences ?
  • Cure thermale du salarié : quelles sont les règles ?
  • Peut-on prendre directement des congés après un arrêt maladie ?
  • Un employeur peut-il imposer au salarié en congé payés de revenir travailler ?
  • Un employeur peut-il refuser des congés demandés par le salarié ?
  • Comment bénéficier du billet de congé annuel de la SNCF à tarif réduit ?
  • Le contrat de travail peut-il être rompu pendant un congé sabbatique ?
  • Un salarié peut-il s'absenter pour participer à une campagne électorale ?
  • Peut-on être licencié pendant un congé parental ?
  • Fermeture de l'entreprise pour congés annuels : le salarié est-il indemnisé ?
  • Maladie pendant un congé parental : quelles sont les règles ?
  • L'absence du salarié est-elle prise en compte pour le calcul de ses congés ?
  • Les jours de congés non pris peuvent-ils être reportés sur l'année suivante ?
  • Quels sont les droits d'un salarié élu local qui continue de travailler ?
  • Quels sont les droits d'un salarié élu local qui arrête de travailler ?
  • Un salarié a-t-il droit à un congé pour déménagement ?
  • Le salarié a-t-il droit à un congé en cas de catastrophe naturelle ?
  • Un salarié peut-il bénéficier d'un congé d'enseignement ou de recherche ?

Services en ligne et formulaires

  • Demande de congé sabbatique Direction de l'information légale et administrative (Dila) - Premier ministre
  • Demande initiale de congé parental dans le secteur privé Direction de l'information légale et administrative (Dila) - Premier ministre
  • Demander un congé de paternité et d'accueil de l'enfant Direction de l'information légale et administrative (Dila) - Premier ministre
  • Calculer les indemnités journalières maternité ou paternité Caisse nationale d'assurance maladie (Cnam)
  • Demande de congé de solidarité familiale dans le secteur privé Direction de l'information légale et administrative (Dila) - Premier ministre
Modifié le 12/02/2020 - Direction de l'information légale et administrative (Premier ministre)
source www.service-public.fr
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