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Guide des droits et des démarches administratives

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Accueil particuliersTravailCarrière dans la fonction publique

Carrière dans la fonction publique

La carrière d'un fonctionnaire est différente de celle d'un salarié du secteur privé. Il est soumis à un stage d'une durée plus longue que la période d'essai. Sa carrière évolue par avancements d'échelon et de grade et par promotion interne.

Rubriques

  • Déroulement de carrière
    • Stage et titularisation
    • Avancements d'échelon et de grade
    • Promotion interne
    • Promotion par détachement d'un fonctionnaire handicapé
    • Suppression d'emploi d'un fonctionnaire : accompagnement et réaffectation
    • Conditions d'emploi d'un agent contractuel
  • Évaluation professionnelle
    • Dans la fonction publique d'État (FPE)
    • Dans la fonction publique territoriale (FPT)
    • Dans la fonction publique hospitalière (FPH)

Voir aussi

  • Mobilité dans la fonction publique [ Travail ]
  • Rémunération dans la fonction publique [ Travail ]
  • Conditions de travail dans la fonction publique [ Travail ]
  • Quitter la fonction publique [ Travail ]

Question ? Réponse !

  • Un contractuel peut-il avoir un CDI ?
  • L'administration peut-elle modifier le contrat d'un agent contractuel ?
  • Reclassement d'un agent public contractuel : quelles sont les règles ?
  • Catégorie, corps, cadre d'emplois, grade et échelon : quelles différences ?
  • Dossier administratif d'un agent public : quelles sont les règles de gestion ?
  • La durée du stage du fonctionnaire est-elle prolongée en cas d'absence ?
  • Que se passe-t-il si le fonctionnaire stagiaire n'est pas titularisé ?
  • Quelles primes peut toucher un agent de l'État pour restructuration de service ?
  • Fonction publique : qui peut toucher l'indemnité d'accompagnement à la mobilité fonctionnelle ?
Modifié le 01/01/2021 - Direction de l'information légale et administrative (Premier ministre)
source www.service-public.fr
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